ー | 技能実習 | 特定技能 |
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目的 | 国際貢献、人づくり | 人材不足への対応 |
在留期間 | 3年~5年 3年終了後に特定技能へ移行可能 |
通算5年 |
職種・業種 |
【機械・金属関係】 ※詳細はコチラ |
【素形材産業】 ● 鋳造、● 鍛造、● ダイカスト、● 機械加工、● 金属プレス加工、● 工場板金、● めっき、● アルミニウム陽極酸化処理、● 仕上げ、● 機械検査、● 機械保全、● 塗装、● 溶接
【電機・電子情報関連産業】 【産業機械製造業】 |
人材基準・試験 | 【人材基準】 ・18歳以上(フィリピンの場合18歳以上40歳以下)であること。 ・本邦において従事しようとする業務と同種の業務に外国において従事した経験を有すること。
【技能評価試験】 |
①製造分野特定技能試験と日本語能力試験に合格。
技能試験:「製造分野特定技能1号評価試験」 ②技能実習2号(3年)を良好に修了した者 |
給与 | 日本人と同等以上 | 日本人と同等以上、技能実習2号以上 |
転職 | 原則不可(2号から3号への移行時は転籍可) | 可能 |
宿泊施設の広さ | 寝室4.5㎡以上 | 居室7.5㎡以上(実習からの移行者は転居不要) |
航空券代 | 会社負担 | 本人負担も可能 |
宿舎の準備 | 会社で契約(初期費用は会社負担) | 会社で契約、または連帯保証・保証会社利用のうえ本人契約も可能 |
参考資料 | ・技能実習制度運用要領
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・素形材・産業機械・電気電子情報関連製造業分野職種の受入れに関する運用要領 ・製造業特定技能外国人材受入れ協議・連絡会
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特徴/備考 | 受入れ見込み数:49,750人 |